פסקי דין על עזיז אבו נחלה | פסקי דין על ביוס מערכות מיחשוב ואינטרנט בע"מ

1033/06 דמ     27/11/2006




דמ 1033/06 עזיז אבו נחלה נ' ביוס מערכות מיחשוב ואינטרנט בע"מ




בעניין:

1



בתי הדין לעבודה


בית הדין האזורי לעבודה - חיפה
דמ 1033/06

עב 1303/06
בפני
:
כבוד הרשם נוהאד חסן
תאריך:
27/11/2006



בעניין שבין
:
עזיז אבו נחלה



ע"י ב"כ
עו"ד ג'ראיסי פארס

התובע/הנתבע שכנגד




- נ ג ד -


ביוס מערכות מיחשוב ואינטרנט בע"מ



ע"י ב"כ
עו"ד חמו שי

הנתבעת/התובעת שכנגד


נוכחים
:
מטעם התובע: בעצמו ועו"ד ג'ראיסי
מטעם הנתבעת: מר רונן משולם – מנהל ועו"ד חמו

פרוטוקול

ב"כ הנתבעת:
שכרו של התובע נשלח בשיק בצירוף תלוש השכר בדואר רשום, אך המעטפה חזרה בציון "לא נדרש", וזאת עוד בחודש 3/06 וכאשר ב"כ התובע פנה אלי טלפונית הסברתי לו שזה נשלח בדואר רשום וכאשר יגיע אלי השיק מהדואר אני אשלח אותו שוב. מדובר בסך של 1,016 ₪.
אני מציג לעיון בית הדין את תלוש השכר לחודש 2/06 ושם מופיע כי קיזזנו משכרו של התובע סך של 1,050 ₪ וכן סך נוסף של 60 ₪, וזאת מאחר וסכומים אלה שולמו בטעות.

מנהל הנתבעת:
הסך של 1,050 שקוזז משכרו האחרון של התובע, הינו מאחר ושולם בטעות בחודש קודם. מעבר לכך התובע קיבל הטבה של טלפון סלולארי ומצרכי מס הכנסה היה צריך לשלם זאת.

ב"כ התובע:
אני מאשר קבלת שיק על סך 1,016 ₪ אחרי הגשת כתב התביעה ולא יידעתי זאת לבית הדין, מאחר ונודע לי כי חברי הודיע זאת לבית הדין בצירוף אסמכתאות. התובע עבד אצל הנתבעת בתקופה שבין 20.11.05 ועד 12.2.06.
התובע אכן חתם על מסמך בו היה סעיף שהוא מחוייב ל-30 יום הודעה מוקדמת, אבל ביום 29.1.06 הודיע התובע לנתבעת על רצונו להפסיק את עבודתו ואף הודיע כי הוא מוכן לתת ימי עבודה לשם התארגנות, אולם הנתבעת באמצעות מנהלה – מר משולם, דאג לארגן לתובע תנאים מאוד מקפחים וקשים לעבודה, תוך כדי העלבה מתמדת.
התובע עבד כמתכנת.
מעיון במכתב שכתב מנהל הנתבעת שנשלח לתובע, בו נכתב "כשלקחתי ערבי, לקחתי בחשבון ותמיד אמרתי לך שאתם מופרעים בכל העולם, אתם שורפים, מאיימים ואין לכם שלטון... מספיק שהטון שלי ..." מיום שהודיע התובע שהוא רוצה לסיים עבודתו, דרך ההתכתבויות, וההתנהגות לתובע היתה מעליבה. עד כדי כך שהתובע נאלץ להגיש תלונה במשטרה ונאלץ להוציא צו בבית המשפט בנצרת. בפני
כב' השופט סוהל יוסף התנהל דיון. כאשר כב' השופט שאל את התובע, האם זו השקפת עולמו והתובע ענה שכן, כב' השופט יוסף אמר בהחלטתו: "במצב דברים רגיל הייתי נעתר לבקשה, אולם מאחר ומדובר ביחסי עובד ומעביד, אני מפנה את התיק לבית הדין לעבודה".
אבקש לקזז מסכום התביעה את הסך של 1,016 ₪ ששולם ולהעמיד את תביעתי על סך של 2,000 ₪ לערך.

ב"כ הנתבעת:
ישנה תביעה בבית משפט השלום של הנתבעת כנגד התובע ולכן קשה לסיים את ההליך בבית הדין לעבודה. התובע עבד בבית ללא אישור הנתבעת. לא מגיע לתובע סך של 2,000 ₪ עבור 7 ימי עבודה.
עבור נסיעות ל- 7 ימי עבודה התובע קיבל את התשלום.

באי כח הצדדים:
נבקש לצאת להפסקה של מספר דקות, על מנת לנסות ולהגיע להבנות בתיק זה.

הצדדים לאחר הפסקה:

בעלי הדין מודיעים לבית הדין, כי הם מקבלים את הצעת הפשרה כדלקמן:

1.
מבלי להודות באמור בכתבי התביעה ולסילוק מלא סופי ומוחלט של כל תביעות התובע כנגד הנתבעת ו/או מי מטעמה בתיק דמ 1033/06, וכן לסילוק כל תביעות הנתבעת כנגד התובע במסגרת תיק עב 1303/06 מוסכם בזאת, כי תידחנה התביעות, ללא צו להוצאות.


2.
הצדדים מבקשים מבית הדין ליתן תוקף של

פסק דין
להסכם הפשרה דלעיל, ללא צו להוצאות.


______________________
______________________________

התובע ובא כוחו

הנתבעת באמצעות מנהלה ובא כוחה

פסק - דין

אני מאשר את הסכמת הצדדים דלעיל ונותן לה תוקף של

פסק דין
, ללא צו להוצאות.

הסכמת הצדדים דלעיל מהווה חלק בלתי נפרד מ

פסק דין
זה.

ניתן היום ו' בכסלו, תשס"ז (27 בנובמבר 2006) במעמד הצדדים.





נוהאד חסן
, רשם






001033/06דמ 710 שושי כהן






דמ בית דין אזורי לעבודה 1033/06 עזיז אבו נחלה נ' ביוס מערכות מיחשוב ואינטרנט בע"מ (פורסם ב-ֽ 27/11/2006)